Para el ejercicio 2024 las empresas y autónomos pueden beneficiarse de una serie de bonificaciones por la contratación indefinida o temporal con la finalidad de incentivar la contratación y favorecer la inserción laboral de determinados colectivos específicos, a través de los beneficios en la cotización que se recogen en la norma. ¿Qué son las bonificaciones…
El Pleno de la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, reunido el pasado 18 de marzo, ha rechazado declarar fijos a tres trabajadores públicos vinculados a diferentes administraciones, que habían recurrido en suplicación en reconocimiento de sus derechos laborales. En el primero de los casos, el Pleno ha estimado parcialmente…
En la era de la tecnología y la inmediatez, siempre hay “papel y bolígrafo” que nos pone a los profesionales y a los administrados en nuestro lugar. Plataformas de contratación, que fácil y sencillo, pero ojo, que siempre salen animales al camino (si decidimos por nosotros mismos este camino). La claridad y equidad inherentes a…
Numerosos clientes están orgullosos de su “know how», sus conocimientos específicos, su manera de trabajar, que son característicos de su empresa, y que no quieren que nadie se los copie. Nos vienen preguntando: ¿Cómo evitar estas copias? ¿Cómo protegerlos? El paso previo es estar seguro de en qué consiste ese “Know how» específico, que les…
¿Qué significa esta medida? Desde su entrada en vigor, el pasado 1 de octubre, cada día trabajado, independientemente del tipo de jornada o del número de horas, contará como un día cotizado a efectos del cómputo de los períodos de cotización necesarios para el reconocimiento de las prestaciones. De este modo, los trabajadores a tiempo…
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